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开云手机在线登陆入口关于开展2014年教师等专业技术职务评审工作的通知

发布时间:2014-03-31阅读次数:4105

 

各系、各部门:

根据《福建省人民政府关于进一步支持高校加快发展的若干意见》(闽政[2012]47号)及《福建省高校教师等专业技术职务实行聘任制的实施办法》(征求意见稿)有关精神,现将我院2014年教师等专业技术职务评审工作通知如下:

一、受理范围

受理对象为申请应聘我院教师(含思政)、实验技术、社会科学(教育管理)研究等系列专业技术职务人员。申报时已退休人员,不在受理范围。当年度达到法定退休年龄的人员,确因工作需要并已获批延聘,可提出申请。

  二、任职年限

应聘人员的现职务任职年限及任职条件计算时间均截止到20131231

三、评审工作安排

(一)413日前,完成个人申报

应聘人员根据要求递交相应材料至各系、各部门;应聘者提交相关材料时,应对本人的学术行为是否符合学术规范、所提供的业绩材料是否真实做出承诺。

(二)420日前,各系、各部门完成资格初审

各系、各部门对应聘材料的真实性和是否符合学术道德规范进行审查,对任职条件进行形式审核并按规定进行公示。根据审核结果,对应聘人员是否具备申报资格提出明确意见,并将所有纸质材料及《汇总表》提交至院人力资源管理办公室,电子版材料发送至1804223794@qq.com

(三)428日前,院人力资源管理办公室完成资格初审

院人力资源管理办公室统筹安排对各系、各部门应聘人员的申报材料进行初审,并将初审意见反馈给院各学科专家评议组。

(四)528日前,完成院外同行专家鉴定

各系、各部门应聘高级职务人员代表作送审工作由学院统一组织,并将院外同行专家评议意见反馈至院各学科专家评议组。

(五)615,院各学科专家评议组对应聘人员申报专业技术职务任职资格进行审查、推荐。

(六)623日前,院聘任委员会完成对拟聘专业技术职务人选进行审议,确定聘任人选,并在院内进行公示。

(七)630日前,院聘任委员会发文公布聘任结果,并颁发聘书。

四、有关规定

(一)应聘人员现职务系列应和所申请晋升的职务系列一致,不得跨系列应聘。

(二)转岗人员在现岗位工作满一年后,可申请同级转系列评聘。同级转评相应职务满一年以上,方可应聘晋升高一级专业技术职务,任职年限及业绩成果均可合并计算,但在现工作岗位上须有新的成果(至少发表1篇学术论文)。

(三)有关争议处理。对专业技术职务评审过程或结果有异议,可在规定的时限内(相应评审环节完成后7个工作日)向院聘委会办公室以书面形式提出,申诉或投诉时须签署真实姓名,并提供事实根据,否则不予受理。

五、有关要求

(一)应聘人员必须如实提供申报材料。

(二)评审工作中,各级组织要增加工作的透明度,严格程序,确保公开、公平、公正。

(三)评审工作实行回避制度。在评议、考核等过程中,涉及本人或者其直系亲属的评委,应当申请或被告知回避。

(四)联系人:潘梅英,联系电话:0591-83788602

 

附件:

1、材料报送总体要求;

2需提交的材料.rar

3、教育厅职称评审文件.zip

 

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人力资源管理办公室

2014331


附件1

材料报送总体要求

1、根据干部人事档案管理的有关要求,各表格的格式、字体请按照样表填写,请勿修改表格已有的内容和格式,表内内容填写不下时,可附加页(附加页不编页码,单面打印)。除特别说明外均须用A4纸张,双面打印,并左侧装订(或用A3纸张中缝装订)。

2、所有材料中涉及的签字,请用钢笔或水笔手工签名;所有材料复印件统一用A4纸复印,右下角备注“此为原件复印件”或“此为网页检索打印”,并加盖系/部门公章。

3、论文收录情况(含SCI/SCIE/EI/SSCI/A&HCI/CSCD/CSSCI)须提供福州大学图书馆检索证明原件。

4、作为主要成果的论文或论著需要提供原件及相应的期刊检索、论文检索证明,其它成果只需提供复印件。外文文章须提供福州大学图书馆全文检索(在线发表的文章不作为评审材料),并按照学校提供的统一格式打印作为封面。

期刊检索是指在国家新闻出版总署网站上检索到的期刊证明,检索信息含主办单位,CN 刊号,主管单位等内容。论文检索是指在国家大型数据库CNKI(中国知网)上检索到的论文署名单位等信息。

期刊检索:http://www.gapp.gov.cn/govservice/Periodical.shtml

论文检索:http://www.cnki.net/  http://www.lib.fzu.edu.cn/

检索后用A4纸打印并在右下角备注 “此为网页检索打印”,夹在本人论文当页,并在期刊目录中本人论文处记号标注);

5、送审代表作要求

送审代表作须是独立撰写或以第一作者发表的论著。正常晋升(含转评)送审2篇,破格晋升送审3篇。除学术专著(译著)、作品、主编的教材等用原件外,其他一律用复印件(A4双面复印)。复印件要求包含期刊封面、目录(全部)、论文全文、封底,并由单位组织人事秘书审核并加盖公章。

附件2

须提交的材料

1.档案袋1个(封面贴上此袋所装材料清单<袋内材料按序排列,分别用回形针装订>;所有证明材料附上目录<且材料按序排列>,单独用回形针装订);

2. 《应聘教师各系列职务申请表》需提交纸质版和电子版,《汇总表》只需提交电子版;

3.教师资格证书(复印件);

4、教师工作量登记表(仅限教师系列,系/部门、院教务部审核意见栏均需加盖公章);

5.学历、学位证书(复印件),在职提升学历的,必须提供中国高等教育学生信息网(Http://www.chsi.com.cn)上公布的学历证明并加盖学校公章;

6.现专业技术职务任职资格证书或任职文件(复印件);

7.外语考试合格证书(复印件)或外语免试审批表(审批表一式一份,单独附上一份证明材料);

8.本专业或相近专业硕士研究生六门主要课程进修证书,及成绩单(仅限教师,需原件,并加盖该校研究生处公章,相关进修学院的公章不行);

9.高等教育理论培训合格证书(复印件,仅限教师);

10.教育管理基础理论、专业知识考试成绩单(复印件),或免试审批表(仅限教育管理人员);

11.任现职期间年度接受继续教育证书和相关证明材料原件;

12.获奖证书(复印件);

13.业务自传(仅限实验技术人员);

14.教育管理人员从事高校教育管理工作以来的思想政治、工作情况以及研究成果情况总结,对所承担工作进行科学化管理的方案或意见(各3000字左右);

15期刊检索、论文检索证明;

16.35周岁以下教育管理人员计算机等级考试成绩单(复印件)。

 

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